| Structures : Conseil d'Évaluation |
| Président honoraire du Conseil d'Évaluation : Pr P. Potvin | ||
| Département
d'Anatomie et de Physiologie,
Faculté de Médecine, Pavillon Ferdinand-Vandry, Université Laval, Québec G1K 7P4 Canada Tél. : (418) 656 2131 (poste 2039) Fax.: (418) 656 7898 Courriel : Pierre.Potvin@phs.ulaval.ca |
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| Président du Conseil d'Évaluation : Pr T. Nawar | ||
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Service de néphrologie Faculté de Médecine, Université de Sherbrooke Sherbrooke, Québec Canada J1H 5N4 Tél. : 1 819 564 5221 Fax.: 1 819 564 5369 Courriel : tewfik.nawar@usherbrooke.ca |
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Présentation
- Missions du Conseil d'Évaluation
- Composition du Conseil d'Évaluation
- État actuel du projet
- Perspectives
- Actualités
- Documents ressources (Politique et Cadre Méthodologique)
- Liens utiles
| Présentation |
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| Lors de sa réunion qui
s'est tenue à Beyrouth au mois de juin 1994, le Bureau Permanent de la CIDMEF a demandé
à un groupe de travail de proposer une politique d'évaluation des programmes et des
Facultés de Médecine. Celui-ci a présenté au Bureau Permanent (juin 1995 à Paris)
un document de travail, document-cadre sur la politique et le processus d'évaluation.
Après discussion, le groupe de travail a été mandaté pour présenter le document
modifié, lors de la réunion plénière de la Conférence du Vietnam (novembre 1995).
De façon parallèle, des expériences d'évaluation ont été menées à la Faculté
de Médecine de Tunis, à la Faculté de Médecine de l'Université Catholique de Louvain
et à la Faculté de Médecine de l'Université Saint-Joseph de Beyrouth. Lors de sa XIIIème Réunion plénière tenue au Vietnam (novembre 1995) la Conférence a donc adopté le document intitulé: Cadre Méthodologique pour l'Évaluation des Programmes d'Études Médicales et des Facultés de Médecine. |
| Missions du Conseil d'Évaluation |
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| - elles sont définies au
titre VII des statuts de la Conférence modifiés lors de la Réunion de Dakar (février
1997), - revoir en cas de besoin le cadre méthodologique d'évaluation des programmes et des Facultés de Médecine et proposer au Bureau Permanent les modifications appropriées, - formuler au Bureau Permanent un avis sur les adaptations au formulaire de recueil des données faites par les Conférences Régionales, en vue de leur adoption, - établir, au début de chaque année, le calendrier des évaluations prévues et les présenter au Bureau Permanent, - former les équipes visiteuses, en nommer le Président et le Secrétaire, - approuver le déroulement de chaque visite. |
| Composition du Conseil d'Évaluation |
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| Selon le titre VII des Statuts
modifiés, le Conseil d'Évaluation est dirigé par un Président
désigné par le Bureau Permanent. La composition du Conseil d’Évaluation a été adoptée lors de la 19ème réunion plénière de la CIDMEF à Bruxelles (7-9 mai 2007)
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| État actuel du projet |
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| La Conférence dispose
maintenant d'une politique et d'un outil pour l'évaluation des programmes et des
Facultés de Médecine. La politique est fondée sur la nécessité de la cohérence entre
les besoins de la société, les objectifs du programme, les moyens de formation mis en
œuvre dans le programme et la vérification de l'atteinte des objectifs du programme
par les étudiants. C'est à l'usage que l'outil, c'est à dire les modalités, pourra
être amélioré. La dernière révision du texte a été faite à la
suite de la réunion plénière de la CIDMEF tenue à Tours au mois de mai
2001. Le seul but de l'évaluation d'un programme ou d'une Faculté est la rétroaction auprès des responsables de celle-ci, sans visée sanctionnante, comparative, classante ou uniformisante. Les responsables des Facultés qui se sont prêtées aux expériences pilotes ont tous reconnu l'aide qu'un tel rapport d'évaluation leur a apportée. Quant aux évaluateurs, selon leur provenance, l'expérience a été enrichissante sous plusieurs aspects. Ils ont pu voir en application la politique que s'est donnée la ClDMEF, un processus complet d'évaluation à visée pédagogique. A l'égard du financement, tout comme à l'égard le la politique d'évaluation, il faut noter que l'AUF a fait de l'évaluation des programmes et des établissements une de ses priorités. |
| Perspectives |
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| Les évaluations
de la CIDMEF respectent un certain nombre de grands principes, - principe d'indépendance et principe de qualité d'abord, - principe d'adaptabilité, - principe de transparence. La CIDMEF et son Comité d'Évaluation procèdent à l'évaluation de trois ou quatre Établissements par année. Les appréhensions à lever sont probablement de deux ordres.La plus sérieuse est celle qui a trait aux exigences d'une auto-évaluation en profondeur, selon un protocole bien établi. C'est certes un défi que se donne une Faculté et il faut une direction et surtout un doyen bien décidé à s'y lancer. La deuxième appréhension (qui peut facilement devenir un prétexte) est celle des coûts. Il faut reconnaître que si la prise en charge des membres de l'équipe visiteuse durant quatre ou cinq jours peut constituer un fardeau financier, l'étape de l'auto-évaluation entraîne aussi des coûts pour la Faculté (temps professoral dans les commissions et sous commissions, personnel de secrétariat...) Cependant, la première crainte, la plus grande et la plus sérieuse, celle de l'auto-évaluation sera vaincue en persuadant les collègues que l'évaluation vise avant tout à aider une Faculté à mieux se percevoir, à identifier ses points faibles et ses points forts, à préciser ses orientations et ses choix, à se donner un plan d'action pour progresser. Une réflexion est actuellement en cours concernant un projet de "normes minimales". |
| Actualités |
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- Dernière évaluation:
évaluation conjointe Médecine-Pharmacie (CIDMEF-CIDPHARMEF) Faculté de
Médecine, Pharmacie et Odontostomatologie, Dakar, Sénégal - Prochaine évaluation : mars 2007 Faculté de Médecine de Iasi, Roumanie |
| Documents ressources |
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| Liens utiles |
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http://www.lcme.org/standard.htm
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http://www.wfme.org/ aller au chapitre:
Basic Medical Education - WFME Global Standards for Quality Improvement |